Oppassen zonder ervaring: zo begin je

Wil je oppas worden, maar heb je nog geen ervaring? Dat kan best lastig voelen. Veel ouders vragen om ervaring, terwijl je die juist nog moet opbouwen. Gelukkig begon vrijwel iedere oppas ooit zonder betaalde oppasklussen.

Hoe zet je dan die eerste stap? In deze blog lees je hoe je ervaring met kinderen opdoet, een sterk profiel maakt en meer kans hebt op je eerste oppasadres.

Kort samengevat:

• Doe ervaring op met kinderen in je omgeving, zoals neefjes, nichtjes, buurkinderen of jongere broers en zussen.
• Volg een EHBO-cursus voor baby’s en kinderen.
• Leg in je profiel de nadruk op je sterke punten en motivatie.
• Laat mensen in je omgeving weten dat je beschikbaar bent en maak gebruik van platforms zoals Sitly om gezinnen te vinden.

Hoe bouw je ervaring op met kinderen?

Iedere ervaren oppas begon ooit zonder ervaring. Ouders weten dat ook. Veel gezinnen zoeken iemand voor eenvoudige oppasmomenten, zoals een middag terwijl ze boodschappen doen, een paar uur na schooltijd of een avondje uit. Juist dat soort klussen zijn ideaal als je net begint.

Daarnaast heb je misschien al meer ervaring met kinderen dan je denkt. Heb je bijvoorbeeld wel eens:

• Opgepast op jongere broers, zussen, neven, nichten of buurkinderen?
• Kinderen beziggehouden tijdens een familiefeest of bijeenkomst?
• Een ouder geholpen met de verzorging van kinderen terwijl die zelf thuis was?
• Meegeholpen met oppassen samen met iemand die al ervaring had?
• Geholpen bij een sportclub, zomerkamp, voorleesactiviteit, bijles of andere activiteiten voor kinderen?

Als je één of meer van deze dingen hebt gedaan, heb je al waardevolle ervaring opgedaan. Dat hoeft geen betaalde oppaservaring te zijn om relevant te zijn voor ouders.

Heb je nog weinig ervaring met kinderen? Vraag dan eens aan familie, vrienden of buren of je af en toe kunt helpen. Zo doe je praktijkervaring op en bouw je tegelijkertijd het vertrouwen op dat je nodig hebt voor je eerste oppasklus.

Het belangrijkste is dat je eerlijk bent over je ervaring. Je hoeft niets mooier te maken dan het is. Door ervaring stap voor stap op te bouwen en duidelijk te laten zien wat je al kunt, vergroot je de kans dat ouders jou een eerste kans geven.

Haal een basis-EHBO-certificaat

Ouders vinden het prettig om te weten dat hun kinderen in goede handen zijn. Daarom kan een basis-EHBO-cursus voor baby’s en kinderen een waardevolle aanvulling zijn op je profiel. Tijdens zo’n cursus leer je hoe je moet handelen in noodsituaties, zoals verslikking, een valpartij of bewusteloosheid.

Een EHBO-cursus is vaak betaalbaar, neemt meestal niet veel tijd in beslag en laat zien dat je verantwoordelijkheid serieus neemt. Ook als je nog weinig oppaservaring hebt, kan een certificaat ouders extra vertrouwen geven.

Ken je sterke punten als oppas

Met wat ervaring en eventueel een EHBO-certificaat op zak ben je misschien klaar om op zoek te gaan naar je eerste oppasadres. Maar voordat je ouders benadert, is het verstandig om na te denken over wat je prettig vindt en waar je goed in bent.

Niet iedere oppas voelt zich meteen comfortabel bij alle leeftijden en situaties. Baby’s en peuters vragen vaak meer ervaring en verzorging dan oudere kinderen. Daarom vinden veel beginnende oppassers hun eerste oppasklus bij kinderen van ongeveer vijf jaar en ouder.

Denk ook na over de taken die je wel of niet graag doet. Kun je bijvoorbeeld helpen met huiswerk? Vind je het leuk om spelletjes te spelen of voor te lezen? Voel je je prettig bij het bereiden van een eenvoudige maaltijd of het naar bed brengen van kinderen?

Wees hierin eerlijk tegenover jezelf én tegenover ouders. Je hoeft niet alles direct te kunnen. Door duidelijk aan te geven waar je je prettig bij voelt, vinden ouders makkelijker een oppas die bij hun gezin past. Naarmate je meer ervaring opdoet, kun je je mogelijkheden altijd verder uitbreiden.

Vind je eerste oppasklus

Voel je je er klaar voor? Dan is het tijd om op zoek te gaan naar je eerste oppasgezin. Dit zijn een paar manieren die goed werken als je nog weinig of geen ervaring hebt.

Begin bij mensen die je al kennen

Persoonlijke aanbevelingen zijn vaak de makkelijkste manier om aan je eerste oppasklus te komen. Laat familie, vrienden, buren en kennissen weten dat je beschikbaar bent. Misschien kennen zij een gezin dat af en toe een oppas zoekt.

Voor ouders geeft een aanbeveling van iemand die ze vertrouwen vaak extra zekerheid. Daardoor is de stap om jou een kans te geven een stuk kleiner.

Maak een profiel dat vertrouwen uitstraalt

Naast je eigen netwerk is het slim om zichtbaar te zijn op de plekken waar ouders actief zoeken naar een oppas. Op platforms zoals Sitly kun je een profiel aanmaken en in contact komen met gezinnen in jouw omgeving. Ook lokale Facebookgroepen of buurtapps kunnen helpen bij het vinden van je eerste oppasadres.

Heb je nog weinig ervaring? Focus dan niet op wat je mist, maar op wat je al kunt. Misschien heb je ervaring met jongere broers, zussen, neven of nichten. Of heb je door een bijbaan, vrijwilligerswerk of sport geleerd om verantwoordelijk, geduldig en zelfstandig te zijn.

Ook hobby’s kunnen iets over jou vertellen. Hou je van knutselen, bakken, muziek maken of sporten? Dat zijn leuke activiteiten die je later ook met kinderen kunt doen.

Wil je meer tips voor het maken van een aantrekkelijk profiel? Lees dan ook ons artikel over het schrijven van een sterk oppasprofiel.

Vraag of je kunt invallen

Ken je iemand die regelmatig oppast? Vraag dan eens of je kunt invallen wanneer diegene niet beschikbaar is.

Het kan helpen om vooraf samen kennis te maken met het gezin. Zo leren de ouders en kinderen je alvast kennen en voel jij je op je gemak als je voor het eerst alleen oppast. Bovendien kan een ervaren oppas je handige tips geven over het gezin, de kinderen en wat er van je verwacht wordt.

Bereid je voor op een kennismakingsgesprek

Voordat je gaat oppassen, willen veel ouders eerst kennismaken. Dat is heel normaal. Voor jou is het een kans om te laten zien wie je bent en voor ouders een moment om te kijken of er een klik is.

Wees eerlijk over je ervaring, maar benadruk vooral je sterke punten en je enthousiasme. Laat zien dat je betrouwbaar bent, verantwoordelijkheid neemt en het leuk vindt om met kinderen om te gaan.

Oefen eventueel alvast een paar vragen die ouders kunnen stellen. Dat helpt om met meer zelfvertrouwen het gesprek in te gaan. Ons artikel over vragen die je kan stellen aan een nieuwe oppas kan je helpen om je goed voor te bereiden.

Heb je nog geen officiële referenties? Vraag dan bijvoorbeeld een buur, familievriend of werkgever of zij iets kunnen vertellen over jouw verantwoordelijkheidsgevoel en betrouwbaarheid.

Kies een passend uurtarief

Als beginnende oppas is het logisch om je tarief iets lager te houden dan iemand met jaren ervaring. Dat betekent echter niet dat je jezelf hoeft onder te waarderen.

Kijk wat gebruikelijke oppastarieven zijn in jouw omgeving en kies een bedrag waar jij je prettig bij voelt. Naarmate je meer ervaring opdoet en positieve referenties verzamelt, kun je je tarief altijd aanpassen. Dat gezegd hebbende: er is een verschil tussen een redelijk starttarief en onderbetaald worden. Bekijk onze gids over oppastarieven of probeer onze tarievencalculator om een ​​idee te krijgen van wat gebruikelijk is in jouw regio, zodat je een tarief kunt bepalen waar je je goed bij voelt.

Klaar voor je eerste oppasgezin?

Iedere ervaren oppas begon ooit zonder ervaring. Door stap voor stap ervaring op te doen, jezelf goed voor te bereiden en zichtbaar te zijn waar ouders zoeken, vergroot je de kans op je eerste oppasklus.